Ressourcen managen - Prüfung |
Budgetierung, Kosten- und Leistungsrechnung sowie Personalplanung
Neue Steuerungsansätze in der öffentlichen Verwaltung stellen die Eigenverantwortlichkeit der Bereiche stärker in den Mittelpunkt. Heißt: die Anforderungen an das Ressourcenmanagement erhöhen sich, gleichzeitig eröffnen sich neue Gestaltungsspielräume. Gefragt ist Know-how in Budgetierung und im Umgang mit den Instrumenten der Kosten- und Leistungsrechnung (KLR).
Praxisgerechtes Wissen erlaubt, Freiräume zu nutzen und die Prozesse der Leistungserstellung nachhaltig mit zu gestalten und mit zu optimieren. Für die Personalplanung, „Exponent“ des stets größten Kostenblocks, ergeben sich mit der KLR
und der Budgetdisposition ganz neue Dimensionen.
Wollen Sie die Instrumente gezielt einsetzen und neue Optimierungspotenziale erschließen? Das Know-how hierzu eignen Sie sich in diesem Seminar an.
SEMINARZIELE – IHR NUTZEN
- Sie kennen Ziele, Wirkungen und Hintergründe der Budgetierung und können das Know-how umsetzen.
- Sie sind mit den Berechnungsgrundlagen der Budgetplanung und mit den Möglichkeiten im Rahmen der Budgetbewirtschaftung vertraut und können Dispositionsentscheidungen treffen bzw. vorbereiten.
- Sie können die Kosten- und Leistungsrechnung für die Budget- und Personalplanung nutzen.
- Sie können aus der Personalbedarfsberechnung abgeleitete Planwerte für Budgetierung und KLR nutzen.
IHRE TRAININGSFELDER – DIE SEMINARINHALTE
- Ressourcen in öffentlichen Bereichen und Verwaltungen
- Ressourcenmanagement als Kern neuer Verwaltungssteuerung
- Modernisierung des Ressourcenmanagements
- Instrumente des Ressourcenmanagements (System der integrierten Verbundrechnung, doppelte Buchführung, Finanzrechnung, Kosten- und Leistungsrechnung)
- Controlling der Ressourcen
- Personalplanung (Kostenplanung und Personalplanung, Personalbedarfsermittlung)
- Ressourcenmanagement bei Budgetierung
- Verfahren der Budgetaufstellung
- Budgetbestandteile, Budgetkontrolle, Budgetdisposition, Simulation, Forecasting
- Ressourcenbewirtschaftung
- Synergie-Effekte (gegenseitiger Nutzen von PersBB, KLR, Budgetierung und Personalplanung)
- Ressourcenmanager in der Verwaltung (Aufgaben, Rolle und Perspektiven)
IHR THEMA – DIE ZIELGRUPPEN
Führungskräfte, Organisatoren/-innen, Controller/- innen, Kostenrechner/-innen, Personalplaner/-innen und -bewirtschafter/-innen
IHR ABSCHLUSS – DAS ZERTIFIKAT
Sie erhalten eine Teilnahmebescheinigung.
Nach erfolgreicher Abschlussprüfung erhalten Sie die Urkunde zum/zur REFA Prozessmanager/-in in der Verwaltung.
IHR ZUSATZNUTZEN
Der erfolgreiche Abschluss dieses Seminars ist Baustein für:
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