Vertiefungs- u. Spezialisierungsseminare: Qualitative Personalbemessung

Effektive und effiziente Aufgabenerledigung setzt eine leistungsfähige quantitative und qualitative Personalplanung voraus. Während die quantitative Personalbemessung
erhebt und festlegt, welche personellen Ressourcen zur Bewältigung der Arbeitsmenge
erforderlich sind, untersucht die qualitative Personalbemessung die erforderlichen Qualifikationen und das aktivierbare Potential der für die Arbeitsleistung in Frage kommenden Personen. Es ist die Frage zu beantworten, welche unmittelbar nutzbaren personellen Ressourcen und welche aktivierbaren personellen Reserven entwickelt werden können. Die Analyse erfolgt stets unter Beachtung von Ressourcenverfügbarkeit,
Entwicklungswille, Entlohnungsgerechtigkeit und Kostenoptimierung.